Адаптация новичков в 2 раза быстрее

Цифровая платформа для компаний от 50 до 50 000 сотрудников. Автоматизирует онбординг, сохраняет гибкость под специфику бизнеса и сокращает срок выхода новичков на продуктивность.

Попробовать бесплатно
50–50 000 сотрудников
Без программистов
Любая отрасль
Запуск за 1–5 дней
Российское ПО
Иллюстрация: работа в конструкторе онлайн-курсов
04 / Ключевые модули

5 модулей - одна платформа

Каждый модуль решает свою задачу: от напоминаний и сценариев до аналитики ROI для топ-менеджмента.

/ Умный календарь
Автоматические напоминания о ключевых этапах.
  • 1 Обязательные инструктажи
  • 2 Тренинги и аттестации
  • 3 Встречи с руководителем
  • 4 Контрольные точки
/ 01 · Маршруты

Конструктор адаптационных маршрутов

Создавайте сценарии адаптации под разные категории сотрудников: от линейного персонала до специалистов с повышенными требованиями.

  • Офисные сотрудники
  • Производственный персонал
  • Удалённые специалисты
  • Линейный персонал в ритейле и HoReCa
  • Медики, инженеры, финансисты
  • Шаблоны под отрасль и должность
/ 02 · База знаний

Централизованная база знаний

Единое хранилище всей информации, которая нужна новичку в работе: от регламентов до контактов.

  • Должностные инструкции
  • Регламенты и стандарты (ISO, GMP, ОТ и ПБ)
  • Обучающие видео и симуляции
  • Шаблоны документов
  • Чек-листы по процессам
  • Контакты ответственных лиц
/ 03 · Обучение

Интерактивное обучение

Задания с автоматической проверкой: от стандартных тестов до симуляций реальных рабочих процессов.

  • Тесты по внутренним стандартам
  • Симуляции рабочих процессов
  • Разбор реальных кейсов компании
  • Автоматическая проверка
/ 04 · Аналитика

Дашборды для всех уровней

Каждый видит свою картину: HR-менеджер общую статистику, руководитель прогресс каждого, топ-менеджмент ROI.

  • HR - общая статистика по адаптации
  • Руководители - прогресс новичков
  • Топ-менеджмент - ROI инвестиций
  • Выгрузка отчётов в Excel
Отрасли

Решение под любую отрасль

Платформа гибко адаптируется под специфику отрасли: выберите свою и посмотрите, как работает онбординг.

Решение под любую отрасль

Производство и логистика

Автоматизация инструктажей по охране труда, визуальные инструкции по работе с оборудованием и контроль допуска к сложным операциям.

  • Автоматизация инструктажей по ОТ и ПБ с подписью прохождения
  • Визуальные инструкции и видео по работе с оборудованием
  • Контроль допуска к сложным или опасным операциям
  • Учёт сертификатов и сроков переаттестаций

Медицина и фармацевтика

Обучение международным стандартам, симуляции экстренных ситуаций и аттестация по протоколам лечения.

  • Обучение стандартам GMP, HIPAA и внутренним протоколам
  • Симуляции экстренных и стандартных клинических ситуаций
  • Аттестация по протоколам лечения и СОПам
  • Контроль знаний фармакологии и взаимодействий

IT и стартапы

Быстрый ввод в стек технологий, доступ к внутренней документации и интеграция с рабочими инструментами разработки.

  • Быстрый ввод в стек технологий и архитектуру проекта
  • Доступ к внутренней документации (API, базы данных)
  • Интеграция с Jira, Confluence, GitHub и другими сервисами
  • Чек-листы по код-стилю и процессам ревью

Ритейл и HoReCa

Стандартизация обслуживания клиентов, обучение ассортименту и акциям, геймификация для линейного персонала.

  • Стандартизация обслуживания клиентов и сервиса
  • Обучение ассортименту, акциям и сезонным изменениям
  • Геймификация для повышения вовлечённости линейного персонала
  • Контроль кассовой дисциплины и работы с возвратами

Финансы и консалтинг

Обучение комплаенсу и конфиденциальности, разбор кейсов и контроль освоения сложных процессов.

  • Обучение комплаенсу, AML и принципам конфиденциальности
  • Разбор реальных кейсов по работе с клиентами
  • Контроль освоения сложных финансовых процессов
  • Аттестация по продуктам и регулятивным требованиям

Строительство и инжиниринг

Инструктажи по технике безопасности, 3D-моделирование процессов и проверка знаний нормативов.

  • Инструктажи по технике безопасности на объектах
  • 3D-моделирование и визуализация рабочих процессов
  • Проверка знаний нормативов и ГОСТов
  • Контроль допусков и сертификации специалистов
Бесплатно навсегда

Стартуйте за 0₽ без срока действия

Запускайте онлайн-курсы и проводите обучение в базовой версии бесплатно. Без ограничений по времени. Переходите на индивидуальный тариф только если нужны доработки.

0 / мес

Что входит в бесплатный тариф

  • Студентов до 500
  • Активных курсов 5 шт.
  • Облачное хранилище 5 ГБ
  • Конструктор сайта Полный
  • Защита контента Да
  • Поддержка Общая

Частые вопросы

Не нашли ответ? Напишите в поддержку — отвечаем 24/7.

Не нашли, что искали?

Задайте вопрос и мы ответим вам в ближайшее время

Сколько времени занимает внедрение?
От 10 до 15 рабочих дней. HR-менеджер составляет шаблон маршрута адаптации под отрасль и должность. После настройки новички получают персонализированный план автоматически, без участия команды внедрения.
Подходит ли платформа для нашего размера компании?
Платформа адаптирована для компаний от 50 до 50 000 сотрудников. Гибкая архитектура позволяет масштабировать систему по мере роста: добавлять отделы, должности и маршруты адаптации без переустановки.
Можно ли интегрировать с нашими существующими системами (1С, HR-CRM)?
Да. Поддерживаем интеграции через API с 1С, Битрикс24, AmoCRM и любыми HR-системами. Также подключаем Jira, Confluence для IT-команд. Интеграцию настраиваем бесплатно за 1 рабочий день.
Какие отрасли вы покрываете?
Платформа работает для производства и логистики, медицины и фармацевтики, IT и стартапов, ритейла и HoReCa, финансов и консалтинга, строительства и инжиниринга. Под каждую отрасль есть свои шаблоны маршрутов и стандартов.
Как платформа считает ROI онбординга?
В дашборде для топ-менеджмента отображаются: средний срок адаптации, текучесть на ИС, количество ошибок новичков, нагрузка на наставников и экономия бюджета. Можно выгрузить отчёт в Excel за нужный период.
Где хранятся данные сотрудников?
На серверах Timeweb в России: Санкт-Петербург, Москва, Новосибирск. Дата-центры Tier III с сертификацией ISO, PCI DSS и соответствием GDPR. Соответствует требованиям 152-ФЗ о персональных данных.
Можно ли запустить пилот на одном отделе?
Да, рекомендуем именно так начинать. На бесплатном тарифе можно протестировать платформу на одном отделе (до 500 сотрудников). После пилота: масштабируйте на всю компанию.
Нужны ли программисты для настройки?
Нет. Платформа устанавливается автоматически и настраивается HR-менеджером через визуальный интерфейс. Разработчики нужны только если потребуются глубокие интеграции или индивидуальные доработки.